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Entre Veredas Marco Antonio Lizárraga “Nuestras ilusiones no tienen límites; probamos mil veces la amargura del cáliz y, sin embargo, ...
Entre Veredas
Marco Antonio Lizárraga
“Nuestras
ilusiones no tienen límites; probamos mil veces la amargura del cáliz y, sin
embargo, volvemos a arrimar nuestros labios a su borde”, René de Chateaubriand.
PUNTA DE LANZA
La puesta en
marcha del programa “Red Púrpura” por parte del alcalde Juan de Dios Gámez
Mendívil es una iniciativa que muestra un compromiso claro con la seguridad y
el bienestar de las mujeres y las familias en Culiacán.
Este esfuerzo no
solo responde a una demanda social urgente, sino que también sienta las bases
para una recuperación efectiva de los espacios públicos como entornos seguros y
accesibles para todos.
La construcción
de módulos de vigilancia en puntos estratégicos del Parque Las Riberas y la
integración del Escuadrón Red Púrpura representan un enfoque innovador.
La presencia
constante de personal capacitado que patrullará en scooters eléctricos no solo
garantiza una atención inmediata en caso de emergencias, sino que también envía
un mensaje contundente: la seguridad y la tranquilidad de las familias son
prioridad para el gobierno municipal.
Es especialmente
alentador que este programa no se limite al parque, sino que se proyecte hacia
colonias y sectores vulnerables.
Esto demuestra
que el objetivo no es únicamente mejorar las áreas recreativas, sino extender
un manto de seguridad a toda la ciudad, promoviendo la proximidad social y
fortaleciendo la confianza de la ciudadanía en sus instituciones.
La colaboración
entre diversas instancias, como la Guardia Nacional y corporaciones locales,
refuerza la efectividad de esta estrategia.
El trabajo
coordinado entre diferentes niveles de gobierno y sectores municipales es
esencial para enfrentar la complejidad de los retos en materia de seguridad,
especialmente en una ciudad como Culiacán.
Más allá de la
infraestructura y los patrullajes, “Red Púrpura” también abre la puerta para un
cambio en la percepción de los espacios públicos, devolviéndoles su propósito
original como lugares de convivencia y esparcimiento familiar.
Iniciativas como
esta no solo mejoran la calidad de vida de los ciudadanos, sino que también
envían un mensaje de esperanza y confianza en el futuro de la ciudad.
El programa “Red
Púrpura” es un paso firme hacia la construcción de una Culiacán más segura y un
ejemplo de cómo las políticas públicas bien orientadas pueden tener un impacto
directo y positivo en la vida de las personas.
Si se mantiene
el ritmo y el compromiso, esta iniciativa podría convertirse en un modelo a
seguir para otras ciudades del país.
SOBRE AVISO
El
pronunciamiento del alcalde de Ahome, Gerardo Octavio Vargas Landeros, respecto
a las denuncias contra una trabajadora del Ayuntamiento acusada de percibir un
doble salario refleja un compromiso contundente con la transparencia y la ética
en el servicio público.
La postura del
presidente municipal es clara: no tolerará prácticas irregulares que minen la
confianza ciudadana en el gobierno local.
Calificar la
situación como “lamentable” y mostrar molestia personal ante este tipo de
conductas envía un mensaje firme. Vargas Landeros no solo condena el hecho,
sino que ha tomado acciones inmediatas al instruir a Recursos Humanos para
investigar a fondo el caso.
Este proceder
demuestra que las palabras no se quedan en declaraciones, sino que están
respaldadas por acciones concretas en busca de claridad y justicia.
El énfasis del
alcalde en la necesidad de pruebas antes de tomar decisiones habla de un
enfoque equilibrado. Vargas Landeros se asegura de que no se cometan
injusticias, al tiempo que reafirma su compromiso con la legalidad.
Esta postura
fortalece su liderazgo, mostrando que, aunque dispuesto a actuar con firmeza,
no permitirá que la precipitación comprometa la equidad.
La reiteración
de su compromiso con la transparencia y la reciente baja de seis trabajadores
por irregularidades subraya la intención de mantener un gobierno limpio.
Sin embargo, el
caso de la trabajadora con presunto doble salario también expone la necesidad
de reforzar los mecanismos de supervisión interna para evitar que estas
situaciones se presenten en primer lugar.
El reto ahora es
garantizar que las investigaciones lleguen a un desenlace justo y que las
medidas correctivas sean implementadas con rigor.
La ciudadanía
estará atenta no solo a la resolución de este caso en particular, sino también
a los pasos que se tomen para prevenir futuros abusos de poder o
irregularidades administrativas.
Con acciones
como estas, Vargas Landeros tiene la oportunidad de consolidar su
administración como un referente de integridad en el servicio público, enviando
un mensaje claro: en Ahome, la corrupción y las malas prácticas no tienen
cabida.
MONEDA DE CAMBIO
La ratificación
de Roxana Rubio Valdez como coordinadora del grupo parlamentario del PAN en el
Congreso local de Sinaloa es un movimiento que deja más preguntas que certezas
sobre la dinámica interna del partido.
Si bien la
presidenta estatal, Wendy Barajas, ha justificado su decisión con argumentos de
confianza y reconocimiento al trabajo legislativo de Rubio, no pasa
desapercibido que ambas comparten una historia política reciente donde el apoyo
mutuo ha sido clave para sus respectivas trayectorias.
No es un secreto
que Rubio respaldó la candidatura de Barajas a la dirigencia estatal del PAN,
un gesto que, en política, rara vez queda sin recompensa.
Ahora, con
Barajas al frente del partido, la continuidad de Rubio como coordinadora
parlamentaria puede interpretarse como una devolución de favores más que como
una decisión estrictamente basada en méritos legislativos.
Este tipo de
pactos internos, aunque comunes en todos los partidos, arrojan sombras sobre la
verdadera intención de consolidar liderazgos por capacidad y resultados, en
lugar de alianzas personales.
La pregunta
obligada es si esta decisión fortalece al PAN como una oposición auténtica y
efectiva o si, por el contrario, refleja un juego de intereses internos que
prioriza la lealtad política sobre el bien del partido y, por ende, de la
ciudadanía.
Si el PAN aspira
a ser un contrapeso real en el Congreso, sus decisiones deben estar claramente
orientadas al fortalecimiento institucional, no a la satisfacción de
compromisos particulares.
Rubio ha
señalado que seguirá trabajando como una oposición “verdadera y responsable”,
pero el mensaje que envían estas designaciones refuerza la percepción de que el
PAN podría estar más enfocado en mantener sus equilibrios internos que en
ejercer un liderazgo crítico en temas de fondo.
El apoyo mutuo
entre Barajas y Rubio puede ser legítimo, pero cuando los cargos clave parecen
responder más a gratitudes que a estrategias políticas claras, el riesgo es que
el partido termine desconectándose de las demandas ciudadanas.
Es imperativo
que Wendy Barajas, como nueva líder del PAN en Sinaloa, deje claro que este
nombramiento no es un simple pago político, sino parte de un proyecto mayor
para consolidar al partido.
Si no se logra
cambiar esta percepción, el lema “Amor con amor se paga” podría convertirse en
el epitafio de una oportunidad perdida para transformar el rol del PAN en el
Congreso.
TRAYECTORIA
En un homenaje
celebrado en Guasave, la presidenta municipal Cecilia Ramírez entregó un
reconocimiento a Francisco “Pancho” Ochoa Zazueta por el 50 aniversario de El
Pollo Loco.
El empresario,
fundador de la cadena con más de 600 sucursales a nivel mundial, fue destacado
como ejemplo de innovación y esfuerzo.
Durante el
evento, que incluyó la develación de una placa conmemorativa, se resaltó su
contribución a posicionar a Guasave como la Capital Gastronómica de Sinaloa.
Además, Ochoa
recibió galardones internacionales, incluido el Galardón Diamante y la
declaración del 6 de enero como el Día del Pollo Loco en Nevada.
Este homenaje
subraya el orgullo y el impacto de una trayectoria que ha trascendido
fronteras, dejando un legado en la industria gastronómica y en la identidad de
Guasave.
